Talent / Trinamics Beheer B.V.

HR Adviseur

Jobid: 550162218507970654 (0.0503)

Functieomschrijving

  • Geven van advies aan medewerkers en
    managers over het beleid en de
    procedures.
  • Signaleren en implementeren van
    verbeteringen in HR-processen.
  • Opbouwen en
    onderhouden van een positieve samenwerking tussen HR en andere
    afdelingen.
  • Begeleiden van managers en
    medewerkers bij klachten- en disciplinaire
    zaken.
  • Ondersteunen bij ontslag- en
    afwezigheidsprocedures.
  • Adviseren van
    leidinggevenden over prestatiemanagement en
    beoordelingsprocessen.
  • Coördineren van het
    beoordelingsprogramma binnen de
    organisatie.
  • Onderhouden van contact met de
    Ondernemingsraad en onderhandelingen voeren waar
    nodig.
  • Ondersteunen bij personeelsplanning en
    samenwerken met het recruitmentteam.
  • Zorgen
    voor een effectieve onboarding van nieuwe medewerkers en een
    correcte afhandeling bij vertrek.
  • Communiceren
    van cultuur, beleid en tools binnen de
    organisatie.
  • Samenwerken met gespecialiseerde
    HR-teams indien vereist.
  • Zorgdragen voor
    naleving van wet- en regelgeving en adviseren van het management
    over passende acties.

Functie-eisen

  • Een relevant diploma, aangevuld met een
    postgraduaat in Human Resource Management of vergelijkbare
    werkervaring.
  • Minimaal 3 jaar ervaring als
    HR-generalist.

Gewenst

  • Ervaring
    met HR-databases.
  • Ervaring binnen
    internationale organisaties.
  • Kennis,
    Vaardigheden en Competenties
  • Uitstekende
    communicatievaardigheden in zowel Nederlands als
    Engels.
  • Accuraat, resultaatgericht en in staat
    om deadlines te halen.
  • Ervaren gebruiker van
    Microsoft Office en interesse in
    HR-systemen.
  • Proactieve houding, prioriteiten
    kunnen stellen en zelfstandig werken.
  • Discreet
    en betrouwbaar in het omgaan met vertrouwelijke
    informatie.
  • Grondige kennis van de Nederlandse
    arbeidswetgeving.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een veelzijdige en zelfstandige
    baan
  • Ondersteuning vanuit HR afdelingen
    wereldwijd
  • Een baan binnen een innovatieve
    omgeving
  • De mogelijkheid tot thuiswerken (2
    dagen thuis)
  • Een salaris afhankelijk van
    ervaring tussen 3500 en 4500 euro bruto per
    maand. 

Lees hier meer…

Deel deze vacature: